Você acorda com a sensação de que o dia já começou cheio? Operamos no automático não por falta de vontade, mas porque tem sido intenso demais. Pesquisadores identificaram 12 padrões de enfrentamento ao estresse: seis são adaptativos e permitem funcionar bem, outros seis nos mantêm presos no ciclo de exaustão. A diferença não está no esforço, mas se a estratégia resolve ou perpetua o problema.

Descubra como a mentoria e a formação de líderes se tornam determinantes em momentos de transição corporativa. Com dados da McKinsey e cases reais, entenda por que empresas que investem no desenvolvimento de lideranças são 2,4 vezes mais propensas a atingir suas metas.

Programas de mentoria corporativa transformam o desenvolvimento de talentos no Brasil. Descubra como empresas como Magazine Luiza e Petrobras utilizam mentorias para formar líderes, desenvolver soft skills essenciais e promover diversidade. Entenda as diferenças entre mentoria e coaching, como estruturar programas eficazes e as tendências do mercado de RH.